Un service réduit faute de personnel. Des équipes incomplètes qui compensent dans l’urgence. Un manager submergé par les CV. Le recrutement n’est plus un sujet RH : c’est un enjeu stratégique.
Une expérience fastidieuse. Entre les annonces qui se ressemblent, les candidatures sans réponse et les démarches interminables, beaucoup décrochent avant même le premier entretien.
HooRa repense le recrutement de bout en bout. Une meilleure expérience pour les candidats. Un meilleur accès aux talents
pour les entreprises.
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avec les recruteurs.
Jobs en Valais, Suisse
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Pourquoi le Valais ? Parce que c’est ici que tout a commencé.
C’est en Valais, aux côtés de GastroValais, de l’Association Hôtelière du Valais, de la Chambre Valaisanne du Tourisme et de la Fondation The Ark, que nous posons les premières bases de la plateforme HooRa.
Une première étape, pensée pour préparer le déploiement dans d’autres régions et d’autres secteurs.
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Les fiches de poste des quatre métiers ci-dessus ont été élaborées en collaboration avec les organisations faîtières du tourisme valaisan, nos experts RH ainsi que la HES-SO. Elles regroupent les compétences clés,
les critères d’évaluation et les questions d’entretien nécessaires à une analyse
rigoureuse des profils et à une qualification professionnelle,
objective et harmonisée des candidats.
Nous testons actuellement la plateforme pour vous.
Elle sera bientôt disponible.
Rejoignez les entreprises suisses qui ont choisi l'efficacité et l'équité.
